Activision Blizzard、嫌がらせと差別の文化をめぐり訴訟を起こす

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の所有者である Activision Blizzard, Inc. に対して訴訟が起こされました。ディアブロ、オーバーウォッチ、MMORPGワールド オブ ウォークラフトメーカーのブリザード・エンターテインメントは、アーバインに本拠を置く子会社で「フラットボーイ」文化が蔓延しており、職場での差別や違法行為のさまざまな一貫した事件を主張している。

報告によるとブルームバーグ法告訴状は、「公民権運動の調査と訴追を任務とする州機関」であるカリフォルニア州公正雇用・住宅局によって提出され、ブリザード・エンターテインメントには組織的で「繁栄し続けるフラットボーイの職場文化が浸透している」と主張している。

申し立ての内容は多岐にわたり、女性従業員に対する「男性の同僚や上司による望まない性的な発言や誘いを絶えずかわさなければならないこと、身体をまさぐられることなど」「あからさまなセクハラ」が含まれている。

によると29ページのファイリング、「役員やクリエイターは、何の影響もなく露骨なセクハラに関与している」、「女性は、男性従業員がオフィス内のさまざまな個室を「這い回り」ながら大量のアルコールを飲む「キューブクロール」の被害に遭っており、しばしば不適切な行為に従事している女性社員に対する態度」。

この届出には、性別と人種の差別、軽蔑的なコメント、屈辱的な行為、自殺に関するさらに憂慮すべき申し立てが含まれている。ブリザード社の社長J・アレン・ブラック自身を含め、社内で苦情が提出されたにもかかわらず、「被告はこれらの苦情に対して効果的な是正措置を講じなかった」と主張している。

Activision Blizzardは声明を発表した。ザ・ヴァージ申し立てに応じ、申し立てに異議を唱えます。

職場でハラスメント問題が疑われる企業はビデオゲーム大手だけではない。を中心とした不正行為疑惑リーダーシップユービーアイソフトの労働文化が原因で CEO のイブ・ギルモ氏は昨年ビデオ謝罪声明を発表する、そしてフランスで最近提出された訴状では、共同創設者と会社が再び非難されています。「組織内ハラスメント」。